发布时间：2025-09-26 07:09 | 来源：时尚在线 | 浏览：8728次
数据表现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年卒业生人数年夜约再翻新高。对于于，新华网北京9月30日电 政协第十四届全国委员会第四十一次主席集会30日下午在京召开。中共地方政治局常委、天下政协主席王沪宁主持并发言。 集会传达进修贯彻习近平总书记近期重要谈话以及重要指导精神。王沪宁表示，要深退进修贯彻习近平总布告在纪念中国人民抗日战争暨天下反法西斯战役胜利80周年年夜会上的主要谈话精神，传承以及宏扬平凡是爱国主义精神、伟年夜抗战精神，把纪念流动激收回的爱党爱国热忱转化为做好各项任务、创...。正在搜索引擎搜索“年夜学生待业”能够看到，从中间到中央，各级党委以及政府都把大门生就业事情摆在优先位置。接着，《中国旧事周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国新闻周刊》杂志 1935年年底，一个冬季的下战书，林徽因已经在梁思成的办公室连续任务三个小时。那一年，她和梁思成在山东曲阜考查了孔庙建筑群，并沿胶济铁路程经历城、章丘、临淄、益都等11个县，追寻散落山涧旷野的“文化珍宝”。返来后，有年夜量案头工作。现在，里间只要她一个人，窗户正好可以俯瞰天安门的院子。 “现在是五点三非常。夜幕...。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项办法，接踵面向结业生举行“国聘举措”、“百日冲刺”举动、电子商务行业招聘流动、待业手腕提升“双千”规划、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为扶助学生完成高品质就业，各高校对于从头生退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为年夜门生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。借助，中新网9月28日电 国新办28日上午就中秋国庆假期交通运输办事保证无关状况举行新闻公布会。会上，交通运输部副部长李扬介绍，中秋、国庆假期将至，依据交通运输部的剖析和猜测，这8天假期全社会跨区域职员流动量将达到23.6亿人次，均匀天天年夜概2.95亿人次，比客岁同期增加3.2%左右。--> 李扬表示，往年假期出行会有以下几个特点： 第一，自驾仍然是这次中秋、国庆假期出行的主要形式。交通运输部估计，...。 应届毕业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为扶助应届毕业生高效对接优良岗位、实现高品质赋闲，多所高校主动举动：北京科技年夜学锚定学科特征，构造学生走进重点企业发展现排场试，打造“走访-实习-任命”快速通道；中央财经年夜学、中国国民大学等高校院系则深挖资本，定向发掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项夸奖金，指导结业生投身西部与下层。一系列精准行动从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度动手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本身在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。了局会在9月出炉，而这个时分，正是年夜局部应届毕业生方才开端秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研举动。北京科技年夜学就业辅导中间副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研静止是三方志愿独特匆匆成的。一方面，企业希望能更早、更深刻地了解门生；另一方面，学生也希望有机遇去企业实地观赏，而高校自身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届结业生走入行业一线，走访重点企业，懂得各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹引见，今年，黉舍组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者相识到，客岁，19名优秀学子正在现场收到了企业发放的首批任命通知。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺遂的话，他们有大概在练习后获取企业发放的录取关照书。 中央财经年夜学商学院党委副书记杨中英通知北青报记者，学院努力织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动积极拓展企业资本，增强与专业相干行业以及企业的合作联系，增加门生练习失业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽师长教员视线，提拔学生职业素质以及待业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相联合的路径，与企业建立练习实践基地，为学生练习赋闲供应有力撑持。 杨中英介绍，学院还建设了优良雇主单元名录，动态保护合作企业数据库，开展校友所在企业定向举荐。在鼓励以及督匆匆卒业生积极列入学校举行的双选会基础上，学院定期展开小而精、专而优的小型专场招聘运动，提高校园招聘活动实效。 中国人平易近年夜学在拓宽赋闲渠道方面注重施展院系气力，各院系结合学科业余特点举行少量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者认识到，中国人民年夜学招生失业处及各院系走访高质量用人单元410余家，为毕业生定向挖掘失业岗亭1100余个。尤其是各院系联合学科专业特色，共举办180余场招聘活动，发掘定向就业岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还注重保护对于亲近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单元归入互助范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云挑选回到他乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔西北山货感慨：“如果调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈发清楚，扭转故乡须要真学识、硬本事。 胡云是北京交通年夜学前往下层就业的师长教员代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜学生所为”的就业导向，拟订学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程道路，实现对于西部地区全遮盖，领导各学院聚焦学科业余特点和地区财产发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地域用人单位洽商对接，鞭挞校企团结培养重点领域急需紧缺人才以及拔尖翻新强人、共建实习实践基地，着力提拔毕业生服务西部地区经济社会开展的人才供需适配度。 为了激励更多毕业生返回西部、返回下层就业，北京交通年夜学施行“典范树模鼓励工程”，学校设立了基层就业专项处分金，重点对于到西部区域、下层一线、重点领域就业的毕业生，赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评比奋飞奖，举行基层工作训练营。2024届，基层待业人数同比增进33.6%，西部地域就业人数同比增长10.7%，一名结业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放嘉奖金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校毕业生下层就业卓越奖学(教)金”。 正在校生 提早布局职业退学开始策划 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(假名)高兴地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的另有一份《2025年夜门生职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教导这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，越来越多高校了解到，待业任务不能只针对于大四先生，就像“教导要从娃娃抓起”同样，失业要从年夜一重生入校时开端抓起，辅佐门生及早了解本身的业余、及早规划未来的职业生活。 吴紫涵在办理回生报患上手续后发明，本人以及一切新生一起，需实现两学时的线上职业生活计划先导课。据该校就业与守业辅导核心主任张博介绍，重生往往对大学业余没有足晓患上，而且入学一年后就面对于年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快领会自己的业余及相干职业，对于年夜门生活甚至未来的职业生涯及早规划。比及入学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包括生活布局、待业指点、职业威力专题提拔、守业教育等内容。此中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技年夜学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，以至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹通知北青报记者，学校在回生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小常常候体验年夜学四年的生活，并对未来发展做出抉择。有的同窗抉择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她眼里，比起晋升先生求职能力，高校在帮他们树立准确的职业观点中起的作用更加重要。比方往常一些学生一味求稳考公考编，便是就业不雅念浮现了问题，高校应该增强疏导，让门生看到分比方职业抉择的或者者性，唤醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《大学生职业进展与失业指导》贯通本科四年，依据差别砚年门生的生活迷惑发展系统的课程进修。课程之外，黉舍还发展更有针对于性的周三就业帮、周四工作坊、周五练习营，平面盘绕式管理学生的生涯疑心。到了寒暑假，“抢跑方案”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬口头”等活动则为同学们供给合用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修正简历。 离校卒业生 离校没有能断线服务温度不减 克日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小次序上线，特地为已离校、未就业的结业生继续推选针对于性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦操持离校手续就成为了“校友”，不再享受应届结业生报酬。但教诲部高校结业生失业服务司相干负责人克日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者重视到，今年从教导部到各级高校，都把已经离校毕业生归入就业服务范围，做到“离校一直线”。 “高校毕业生离校后待业做事”小程序的岗位信息来自国家年夜学生就业服务平台内，其特色是能够结合结业生的教诲背景、专业本领、求职愿望等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优质岗亭。这些岗位信息通过学信网年夜众号推送，将一贯持续到今年年底，毕业生需要存眷该公众号。别的，寒假以来，国家24365年夜学生就业供职平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场雇用会，个中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、消费/加工/创造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗亭种别。 在教育部的指导以及动员下，在京高校在服务离校毕业生方面也踊跃作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生就业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实待业单元的2025届毕业生找任务、非结业年级学生练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约注销并送达简历后，用人单元能够在线筛选简历，而后与毕业生商定时刻在线视频口试。 异样在暑假里，北京科技年夜学外国语学院失业专任老师孙雅楠注意到，最近有一场企业应聘的地位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一名已离校结业生打去电话：“这个企业的职位以及你比拟匹配，你感乐趣的话能够先看看招聘信息，如果能进口试，咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对于于已离校未就业的老师，北科年夜在昔时12月31日之前，各院系就业教师每一周都市以及他们联系，询问其求职希望并同步给他们待业消息。当初，一些曾经经毕业良久想要换事情的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的事情机遇还会请她举荐学弟学妹。 中心财经年夜学商学院针对于已离校但仍有赋闲动向的学生，会建设特地的支持联系群，将给在校生的失业信息同步给毕业离校先生，凭据他们的需要定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协定支付或者更换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
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中新网莫斯科9月27日电 作为中俄文化年交流活动的一部分，宜兴紫砂壶展当地时间24日在莫斯科国立东方艺术博物馆开幕。本次展览集中呈现100余件紫砂大师的匠心之作，多位紫砂大师随展到访俄罗斯。 中国驻俄罗斯大使张汉晖在开幕式致辞中表示，江苏省宜兴市的宜兴紫砂凝聚了中国工匠数百年的智慧与情感，是中华民族非物质文化遗产的优秀代表。本次展览集中展示了宜兴紫砂工艺大师们的匠心力作，这既是中俄文化交流的一件盛事，也是2024-2025中俄文化年框架下的重要项目。 俄罗斯沃洛格达州州长格奥尔基·菲利蒙诺夫说，本次展览延续了俄中文化年丰富多彩、形式多样的活动安排，为广大公众揭开了中华文明独树一帜的装饰艺术与实用工艺结合的美术艺术面纱，有助于扩展俄中新时代全面战略协作伙伴关系人文内涵。 莫斯科东方艺术博物馆远东艺术部主任、展览策展人安娜·叶戈罗娃表示，这是宜兴紫砂壶首次以如此大规模的形式正式亮相俄罗斯，让当地民众有机会深入了解。--> 展出部分展品来自俄罗斯收藏家的私人收藏。该展览由宜兴市人民政府等机构发起，得到俄罗斯文化部、俄中友好协会、俄罗斯国际事务委员会支持。(完) 【编辑:郑云天】
“升级服务秒办结，申请降级却总被‘踢皮球’。”近日向《法治日报》记者回忆起自己一波三折的手机号套餐降级过程，北京海淀某高校学生张倩直言“非常郁闷”。 今年9月初，张倩打算将原有每月59元的旧号码套餐变更为8元“保号套餐”，本以为“就是改一下的事”，却遭遇了种种拖延和推诿。 她首先尝试通过运营商官方App进行操作，但反复查找，只看到“套餐升级”的醒目入口，却找不到降级通道。 无奈之下，她选择拨打客服电话。经多次尝试、长时间排队后，终于接通了人工客服。没想到对方却表示“需上报处理，48小时内回电”，之后的几次沟通中，客服多次劝阻她降级，建议她“保留原套餐”或“选择其他性价比更高的套餐”。--> 为了这次降级，张倩反复接打电话，折腾了大半天，她不解道：“升级套餐和降级套餐明明都是消费者的权利，为什么后者这么难？” 张倩的经历并非孤例。记者调查发现，从手机通信、App会员到云存储等服务，都不同程度存在“升级易、降级难”现象，这让不少消费者头疼不已。 在北京朝阳工作的刘女士也有类似经历。她曾想将自己使用的视频平台会员从连续包年的高级套餐降为基础套餐，却频频受阻。 “App页面上‘升级’按钮永远鲜艳醒目，而‘降级’选项总要翻好几层才能找到，有的甚至藏在‘账户安全’这种完全不相干的分类下。”她告诉记者，当她终于找到入口尝试降级时，系统却提示“当前周期内不支持降级操作，请于到期前3日内再试”。 等到会员到期前3天，她再次操作，界面又弹出提示：“检测到您正在使用多项会员权益，降级后将无法继续使用，建议您保留当前套餐。”多次尝试未果后，她转而寻求在线客服帮助，却发现人工客服入口极其隐蔽，而智能客服反复推送预设话术，始终不转接人工。 刘女士说，后来，她直接在对话框里输入“想要了解更贵的超级VIP套餐”，不到一分钟，人工客服就回复询问“是否需要帮助”，但在她说自己要降级时，对方又用“基础版体验会大打折扣”“超级VIP限时优惠很划算”等理由再三劝说她放弃降级。 记者对10款主流消费、办公及娱乐类App进行实测，发现所有产品均支持用户一键升级会员或服务，付款后立即生效。但进行降级或退款时，没有一个App提供清晰便捷的自助操作入口，无一例外地要求用户主动联系客服处理。 而在实际与客服沟通的过程中，记者往往需要多次重复输入“降级”“退款”等关键词，才能触发相关服务选项。接通人工客服后，对方常以“您已享受的权益价值超过会员费”等话术“婉拒”退费申请，并反复劝说记者再考虑一下。 在西南政法大学数字法治政府研究院研究员郝志斌看来，这类“升级易、降级难”的行为至少侵犯了消费者三项核心权益：“升级键”醒目而“降级钮”隐蔽的设计，刻意隐瞒关键规则，侵犯了消费者的知情权；设置各类降级障碍，变相限制用户选择，侵犯了消费者的自主选择权；运营商利用不对等交易条件，使消费者无法获得公平待遇，侵犯了消费者的公平交易权。 为何想要降级权限的消费者频频走入平台设计的“迷宫”？ 中央财经大学法学院教授王叶刚认为，首要原因在于监管面临挑战。数字平台经济跨地域、跨行业，需多部门协同监管，存在职责交叉与协调成本高的问题，且针对“算法阻碍”“冷处理”等新型侵权手段，现有规则仍显滞后。 其次，平台逐利本性是直接动因。降级服务直接减少平台收入，因此平台有动力通过技术手段设置障碍，例如在算法优先级上将高收益的“升级”任务前置，而将“降级”等低收益需求置后，甚至通过复杂客服流程进行拖延。 再次，消费者维权成本过高导致维权困难。技术壁垒使得用户难以举证商家“故意阻碍”，加之诉讼仲裁耗时耗力，而单个争议金额通常较小，大多数消费者最终只能选择放弃。同时，消费者力量分散，难以形成有效的维权合力。 该如何治理？王叶刚建议，从立法、行业自律与维权支持三方面协同发力。细化数字服务平台服务变更标准，统一规定合同变更生效规则，例如要求套餐升级与降级均实行“即时生效”或均延至“次月生效”，杜绝差别对待。同时，应明确算法透明度要求，强制平台公开人工客服分配机制、后台变更流程等核心算法逻辑，推动服务规则走向公开化、透明化。 强化行业自律约束。可由行业协会牵头制定自律公约，明确禁止设置降级障碍，倡导“变更自由、生效一致”原则。建立电信及数字服务平台信用评价体系，将消费者评价纳入企业信用记录，并将其与政府补贴、财税优惠等政策挂钩，对屡教不改、恶意侵权的平台实施联合惩戒。 降低消费者维权成本。市场监管部门可设立“绿色通道”，优先处理套餐变更类投诉，简化处理流程。针对普遍存在的“降级难”问题，建议各级消费者协会加强社会监督，积极提起代表人诉讼，形成维权合力，扭转个体消费者维权弱势的局面。 郝志斌认为，短期内，应开展专项整治与格式条款清理。市场监管部门可联合相关部门、专家及律师，对通信、互联网领域中涉及合约期限、违约金、生效规则等格式条款进行集中评审，对违规企业及时查处。同时加强日常监督检查，定期开展专项行动，营造公平诚信的市场环境。 中期来看，须推动制度构建与执法强化。要不断完善通信消费相关法律法规与行业标准，明确套餐降级的办理路径、时限与运营商责任，畅通消费者维权渠道。监管部门应切实履职，加大执法力度，建立高效、专门的投诉处理平台，确保消费者诉求得到及时响应。 长期而言，应培育诚信文化与提升维权意识。一方面引导企业树立诚信经营理念，使其认识到尊重消费者权益才是可持续发展之道；另一方面加强消费者教育，普及相关法律法规，提升公众的依法维权能力，推动形成科学消费、理性维权的社会氛围。 稿件来源：法治日报法治经纬 本报见习记者 丁 一 本报记者 文丽娟 本报实习生 张 茗 【编辑:叶攀】